加強(qiáng)員工行為養(yǎng)成、促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)

寶鋼股份召開“周輝式員工”主題表彰會(huì)，對(duì)在“加強(qiáng)員工行為養(yǎng)成、促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)”系列活動(dòng)開展中，涌現(xiàn)出的23名“周輝式員工”進(jìn)行表彰，激勵(lì)引導(dǎo)全員爭(zhēng)當(dāng)嚴(yán)格苛求、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的最佳實(shí)踐者，在平凡崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績(jī)。
建設(shè)一支嚴(yán)格苛求、高度職業(yè)化的員工隊(duì)伍，是寶鋼股份當(dāng)前深化改革、加快二次創(chuàng)業(yè)與轉(zhuǎn)型發(fā)展、持續(xù)保持業(yè)界最優(yōu)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的重要保障。2013年以來(lái)，寶鋼股份全面開展了“學(xué)周輝”活動(dòng)，今年，為進(jìn)一步加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和職業(yè)化行為養(yǎng)成，全力營(yíng)造“嚴(yán)格苛求”的良好氛圍，寶鋼股份將深化學(xué)習(xí)周輝活動(dòng)，與培育嚴(yán)格苛求的企業(yè)文化，塑造高度職業(yè)化員工隊(duì)伍緊密結(jié)合，啟動(dòng)開展了“加強(qiáng)員工行為養(yǎng)成、促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)”主題系列活動(dòng)，并進(jìn)行了“周輝式員工”的評(píng)選。
主題表彰會(huì)上，累計(jì)軋鋼45萬(wàn)多塊，20年無(wú)人為操作廢鋼、無(wú)人為質(zhì)量事故的熱軋廠員工周強(qiáng)，和女兒周詩(shī)瑜一起被邀請(qǐng)上臺(tái)，為大家深情講述了他對(duì)工作精益求精、認(rèn)真嚴(yán)格，創(chuàng)造優(yōu)異業(yè)績(jī)的故事。面對(duì)即將奔赴湛江鋼鐵的周強(qiáng)，周詩(shī)瑜一句“我為爸爸感到光榮和驕傲，希望爸爸完成任務(wù)后早點(diǎn)回家”的樸素話語(yǔ)，引起大家廣泛共鳴。硅鋼部員工表演的情景劇《師傅，謝謝你》，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)師徒間的技能傳承，對(duì)安全、質(zhì)量工作的嚴(yán)格要求等細(xì)節(jié)展示，表達(dá)了新一代寶鋼人對(duì)師傅樂(lè)于傳承、率先示范的感謝之情。煉鋼廠管明華、寶日汽車板董明、梅鋼龍達(dá)明、寶鋼國(guó)際花都寶井詹畢等，也以現(xiàn)場(chǎng)訪談形式，就堅(jiān)持崗位標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范操作、認(rèn)真做好每一件事、現(xiàn)場(chǎng)5S管理心得等與大家作了交流分享。周輝與大家交流了嚴(yán)格苛求、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，在崗位默默奉獻(xiàn)的心得體會(huì)，并寄語(yǔ)湛江鋼鐵青年員工通過(guò)努力學(xué)習(xí)，更好傳承寶鋼的“嚴(yán)格苛求”精神，早日成為“夢(mèng)工廠”的合格一員。湛江鋼鐵青年員工代表莊森表示，將學(xué)習(xí)發(fā)揚(yáng)好“周輝式員工”立足崗位、嚴(yán)格苛求、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的精神，練好本領(lǐng)，提升技能，共同呈現(xiàn)寶鋼下一個(gè)傳奇。0.02mm不銹鋼帶。
寶鋼股份黨委書記諸駿生在講話中指出，在市場(chǎng)嚴(yán)峻態(tài)勢(shì)下，寶鋼股份持續(xù)保持了業(yè)界最優(yōu)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，離不開所有一線員工的默默堅(jiān)守與真誠(chéng)奉獻(xiàn)；學(xué)習(xí)周輝事跡，關(guān)鍵在于將“熱愛本職、恪守規(guī)章、技能精湛、樂(lè)于傳承”的精神內(nèi)涵，落實(shí)到每位員工的行為規(guī)范養(yǎng)成與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的執(zhí)行。他希望通過(guò)廣大員工深入學(xué)習(xí)身邊的“周輝式員工”，讓榜樣的力量真正轉(zhuǎn)化為自己的力量、大家的力量、公司的力量。

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